4 Comments

  1. Sobre el CAS, no hay CTS, y la pensión no es obligatoria para los contratos que han pasado de SNP a CAS. Y además la pensión es descuento del bruto sin aporte alguno del empleador. Uno de los derechos que sí se obtuvo es la pertenencia a EsSalud, aunque aún no la hacen efectiva :S.

  2. Y sobre el comprar a unos y a otros no, como bien implicas, da igual si al final queda en los bolsillos de unos pocos y tratan su cadena de producción y venta igual.

  3. Hola Jomra:
    La debilidad de los trabajadores con respecto a los empleadores gracias a una legislación laboral complaciente, es uno de los pilares para que las inversiones miren nuestro país, les aportamos esclavos a los capitalistas, gracias al rótulo de país viable, esa es una de las peores traiciones de Fujimori, la continuó Toledo y ni que decir de Alan.

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